Торговый представитель

№ 11982708  ·  24 мая 2024, 22:07  ·  36 просмотров

Архивная вакансия

Кадровое агентство

JCat

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Москва, м. Смоленская   –   на карте

Заработная плата

от 130 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Условия работы:

- Работа в стабильной компании (20 лет на рынке производства автомобильных аксессуаров)

- Оформление по ТК РФ

- Место работы: г. Москва, Новый Арбат, 36

- График работы: 5/2 c 9.00 до 18.00 (график обсуждается с руководителем направления)

Требования:

- опыт работы в сфере продаж на автомобильном рынке (запчасти, автоаксессуары), опыт работы в автосалонах приветствуется

- разъездной характер работы, компания не предоставляет служебный автомобиль; компенсация ГСМ

- развитые навыки ведения переговоров и презентации продукции.

Обязанности:

- Поиск и привлечение новых клиентов

- Поддержка и развитие клиентской базы на вверенной территории

- Заключение договоров с партнерами

- Контроль дебиторской задолженности

- Контроль графика изготовления и поставки заказов

Условия оплаты труда:

- Трудоустройство по ТК

- Стажировка:

- 1 месяц (оплата из расчета 2000 (на руки) руб в день + бонус 3% от продаж).

- По итогам стажировки:

- оклад 50 000 рублей (на руки) + от 3% до 10% от объема продаж

- Поддержка и наставничество опытного супервайзера


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 2 лет


Уборщица

от 40 000 руб.

Беляево

Водитель погрузчика на склад

от 4 500 руб.

Озерная

Упаковщик на производство

60 000 руб.

Домодедовская

Администратор развлекательного клуба

60 000 – 70 000 руб.

Южная

Консультант по внедрению системы WMS Акселот

договорная

Авиамоторная

Токарь

от 160 000 руб.

Выхино

Техник по эксплуатации зданий (Аннино парк)

от 65 000 руб.

Аннино

Сборщик интернет заказов (Авиапарк)

60 000 – 81 900 руб.

ЦСКА

Администратор в детский бренд Motherbear (ТЦ Ривьера)

69 000 – 84 000 руб.

Автозаводская

Кухонный работник

2 300 руб.

Авиамоторная


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!